Nếu bạn muốn dẫn dắt người khác

Nếu bạn muốn dẫn dắt người khác vào một tương lai mạnh mẽ: bạn cần phải nhận thức sâu sắc về những sự thật bên trong của chính bạn – thành kiến, nỗi sợ hãi, lòng can đảm, giá trị và ước mơ – làm hoặc không tác động đến công việc hàng ngày của … Đọc tiếp

Tương lai mạnh mẽ là sự tự mạo

Tương lai mạnh mẽ là sự tự mạo hiểm. Mở khóa tương lai của bạn bằng cách chạy về phía chưa biết, với linh hồn kỳ diệu của một đứa trẻ và động lực của một lực lượng sẽ không bị dừng lại. Future strong is adventurous self-mastery. Unlocking your future by running toward the … Đọc tiếp

Đã đến lúc xem xét: Những lựa chọn

Đã đến lúc xem xét: Những lựa chọn khó khăn nhất mà bạn phải đối mặt khi bạn dẫn dắt bản thân và những người khác vào tương lai là gì? It’s time to consider: What are the toughest choices you face as you lead yourself and others into the future? Bill Jensen, Future Strong … Đọc tiếp

Tương lai mạnh mẽ phấn đấu cho

Tương lai mạnh mẽ phấn đấu cho sự đơn giản cho tất cả: ít nhất là nỗ lực cá nhân, năng lượng và thời gian để tạo ra tác động tối đa của mỗi người. Future strong strives for simplicity for all:Least amount of individual effort, energy and time to create maximum impact by each … Đọc tiếp

Các nền văn hóa và mối quan hệ

Các nền văn hóa và mối quan hệ mạnh mẽ trong tương lai được xây dựng dựa trên các mối quan hệ ‘Tôi có lưng’ mãnh liệt. Future strong cultures and relationships are built upon intense ‘I have your back’ bonds. Bill Jensen, Future Strong Danh ngôn cuộc sống vui

Nếu bạn là một giám đốc điều hành

Nếu bạn là một giám đốc điều hành cấp cao, bạn cần phải nắm lấy quyền của mỗi cá nhân để chọn những khó khăn của chính mình – và bạn phải nói về điều đó một cách công khai, thẳng thắn. If you are a senior executive, you need to embrace each individual’s right … Đọc tiếp