Một người tự lãnh đạo tìm kiếm

Một người tự lãnh đạo tìm kiếm các vấn đề, và sau đó nghĩ sâu vào các giải pháp thiết bị cho họ. A self-leader looks around for problems, and then thinks deep to device solutions to them. Israelmore Ayivor, Leaders’ Frontpage: Leadership Insights from 21 Martin Luther King Jr. Thoughts Danh ngôn cuộc sống … Đọc tiếp

Một nhà lãnh đạo là người tạo ra

Một nhà lãnh đạo là người tạo ra những cách làm tốt hơn và cách tốt hơn là những cách mới và thoải mái. A leader is someone who creates better ways of doing things and better ways are new and comfortable ways. Israelmore Ayivor, Leaders’ Frontpage: Leadership Insights from 21 Martin Luther King Jr. … Đọc tiếp

Cho đến khi bạn làm hết sức mình,

Cho đến khi bạn làm hết sức mình, đừng cố nghỉ ngơi. Cho đến khi bạn có một bước nhảy vọt, đừng cố ngủ. Cho đến khi bạn đứng đầu, đừng cố dừng lại. Until you do your best, don’t try to take a rest. Until you take a leap, don’t try to sleep. Until … Đọc tiếp

Nếu bạn sẽ không ly dị hiện trạng,

Nếu bạn sẽ không ly dị hiện trạng, bạn sẽ sinh ra sự tầm thường. If you are not going to divorce the status quo, you will give birth to mediocrity. Israelmore Ayivor, Leaders’ Frontpage: Leadership Insights from 21 Martin Luther King Jr. Thoughts Danh ngôn cuộc sống vui

Các nhà lãnh đạo tập hợp những

Các nhà lãnh đạo tập hợp những người rải rác với ảnh hưởng tích cực của sự thân mật trong khi những kẻ sai lầm phân tán thu thập những người có ảnh hưởng tiêu cực của sự đe dọa. Leaders gather scattered people with the positive influence of intimacy while misleaders scatter gathered people … Đọc tiếp

Cho dù đó là trong đời sống kinh

Cho dù đó là trong đời sống kinh doanh hay trong vai trò chính trị, các nhà lãnh đạo vươn lên để đưa ra các giải pháp cho các vấn đề mà xã hội phải đối mặt. Họ hành động với các hành động đúng đắn vào đúng thời điểm. Whether it is in business … Đọc tiếp

Các nhà lãnh đạo được nuôi dưỡng

Các nhà lãnh đạo được nuôi dưỡng thông qua đào tạo và kinh nghiệm. Không ai được sinh ra một cách tự nhiên với các găng tay lãnh đạo. Chúng tôi đến với cuộc sống để tìm kiếm nó, khám phá nó và tối ưu hóa nó. Leaders are raised through training and experience. Nobody … Đọc tiếp

Mong muốn bơi trong vùng nước sâu

Mong muốn bơi trong vùng nước sâu hơn là những gì mang lại trải nghiệm lớn hơn. Không có gì mới xuất phát từ việc bình thường. Các nhà lãnh đạo chấp nhận rủi ro. The desire to swim in deeper waters is what gives a greater experience. Nothing new comes out of being ordinary. … Đọc tiếp

Các nhà lãnh đạo là lạc quan. Khi

Các nhà lãnh đạo là lạc quan. Khi bạn đi bộ với các nhà lãnh đạo, tinh thần hy vọng sẽ lan man xung quanh bạn và bạn sẽ cảm thấy như là Có, tôi có thể phá vỡ các rào cản với một vài cú đánh. Leaders are optimistic. When you walk with leaders, … Đọc tiếp

Những cơn bão mạnh nhất làm cho

Những cơn bão mạnh nhất làm cho các thủy thủ tốt nhất. Các trò chơi mạnh nhất làm cho những người chơi giỏi nhất. Những thách thức khó khăn hơn làm cho các nhà lãnh đạo tốt nhất. The strongest storms make the best sailors. The strongest games make the best players. Tougher challenges make … Đọc tiếp