Sự phụ thuộc là thước đo cuối cùng

Sự phụ thuộc là thước đo cuối cùng của văn hóa của một nhóm hoặc tổ chức. Không phải ‘Tôi sẽ giới thiệu một người bạn làm việc ở đây?’ Đó là ‘Nhóm người này sẽ đặt mông của họ lên hàng cho tôi?’ Và ‘Tôi sẽ làm điều tương tự cho họ? Reliance is … Đọc tiếp

Lớn lên trong thời đại kỹ thuật

Lớn lên trong thời đại kỹ thuật số, tôi dự kiến ​​sẽ nắm lấy tất cả các hình thức của công nghệ hiện đại với sự thiếu hiểu biết hạnh phúc. Sách luôn là một trong số ít những lối thoát từ điều này, bởi vì đọc một cuốn sách có nghĩa là không phải … Đọc tiếp

Tương lai mạnh mẽ là mối quan hệ

Tương lai mạnh mẽ là mối quan hệ dựa trên mối quan hệ và niềm vui. Đặt cược tốt nhất là vào con người. Kết quả của nó tạo ra niềm vui cho người khác và chính chúng ta. Future strong is relationship-driven and joyful.Its best bet is on people. Its outcomes create joyfor others … Đọc tiếp

Một điều còn thiếu để tạo ra một

Một điều còn thiếu để tạo ra một sự thay đổi cơ bản trong năng lực làm việc: Can đảm. Sự can đảm lãnh đạo. The one thing that’s missing to create a fundamental shift in work capacity: courage. Leadership courage. Bill Jensen, Future Strong Danh ngôn cuộc sống vui

Cuộc thi lớn nhất, khó khăn nhất

Cuộc thi lớn nhất, khó khăn nhất trong tương lai sẽ là cuộc chiến cho thời gian và sự chú ý của bạn. Một điều của bạn – lời kêu gọi phiêu lưu của bạn – là công cụ tốt nhất của bạn trong trận chiến đó. The biggest, toughest competition in the future will … Đọc tiếp

Bằng cách tưởng tượng tích cực,

Bằng cách tưởng tượng tích cực, các nhà lãnh đạo mang tương lai đến hiện tại để họ có thể làm việc trên nó trước khi bắt đầu tham gia. By means of positive imaginations, leaders bring the future to the present so that they can work on it before setting off to enter it. … Đọc tiếp

Nếu bạn muốn có một tương lai mạnh

Nếu bạn muốn có một tương lai mạnh mẽ: trở nên an toàn với sự bất an là bảo mật tốt nhất bạn có thể có. If you want a strong future: Becoming secure with insecurity is the best security you can have. Bill Jensen, Future Strong Danh ngôn cuộc sống vui

Các nhà lãnh đạo số 1 là để giúp

Các nhà lãnh đạo số 1 là để giúp đỡ người dân, nhóm, lãnh đạo và văn hóa của họ, là #FutureFit … bằng cách hỗ trợ con người, hành tinh & lợi nhuận, trong một nơi làm việc cách mạng có ý thức … ngày nay. Leaders #1 job is to help their people, … Đọc tiếp