Mọi người nộp quá dễ dàng để thay đổi từ người khác. Tuy nhiên, vì một số lý do, bất cứ khi nào họ cân nhắc thay đổi bản thân, trọng tâm luôn là những gì họ đang từ bỏ, không bao giờ những gì họ sắp đạt được People submit too easily to change … Đọc tiếp
Cho phép bản thân trở thành một ống dẫn cho cơ hội đòi hỏi một quan điểm hoàn toàn mới về cuộc sống. Lady Fortune không thể vào một cánh cửa bị khóa, bạn biết đấy. Và trái với câu nói nổi tiếng đó, cô ấy hiếm khi được biết là gõ cửa Allowing yourself … Đọc tiếp
Bạn thực sự giúp mọi người với những thứ bạn bán. Một khi bạn nhận thức được thông tin quan trọng đó mỗi cuộc biểu tình, mọi bài thuyết trình, mọi giao dịch sẽ được cung cấp với một ánh sáng tỏa sáng từ trái tim bạn. Từ trái tim của bạn sẽ tỏa sáng … Đọc tiếp
Việc bạn muốn trở nên cực kỳ thành công phải có nghĩa là bạn hiện không thấy mình như vậy. Do đó, bạn cần phải thay đổi. Câu hỏi bạn nên hỏi là bạn cần phải trở thành gì? The fact that you wish to become extremely successful must mean that you currently do not … Đọc tiếp
Nếu tôi có thể làm cho bạn cảm thấy giống như tôi cảm thấy về sản phẩm hoặc dịch vụ của mình, chúng tôi sẽ có một cuộc trò chuyện có ý nghĩa về nó và làm thế nào nó có thể giúp ích. Vấn đề là hầu hết những người bán hàng không cảm … Đọc tiếp
Đó là một trong những sáng giá, đó là một trong những đúng, đó là thành công. It’s the bright one, It’s the right one, that’s success. Stephen Rayment Danh ngôn sống mạnh mẽ
Chúa đã cung cấp thức ăn cho mỗi con chim, nhưng Ngài không ném nó vào tổ của chúng God has provided food for every bird, but He doesn’t throw it in their nests Mizan Chaudhury Danh ngôn sống mạnh mẽ
Đó là về tinh thần đồng đội, nhận ra chúng tôi ở cùng một phía và bổ sung cho nhau. Gia đình ở mức tốt nhất khi tiếp xúc và tham gia vào môi trường chất lượng cao, tương tác và các mối quan hệ. Đây không phải là chất lượng công nghệ hay kinh … Đọc tiếp
Dạy đức tin như một người không thể thương lượng – gia đình bạn nên nhận thức được điều gì? Tại sao họ nên nhận thức được những điều này? Làm thế nào họ sẽ trở nên nhận thức? Khi nào và ở giai đoạn nào họ phải nhận thức được? Teach faith as a … Đọc tiếp
Một vùng thoải mái lãnh đạo mang lại sự trì trệ, tước đi một trong những đổi mới, kìm hãm sự phát triển và làm thất vọng cả người lãnh đạo và đội mà họ lãnh đạo. Sở thích cá nhân của bạn như phong cách lãnh đạo, phong cách giao tiếp, định kiến, thói … Đọc tiếp